國(guó)以才立、政以才治、業(yè)以才興。發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，人才是第一資源。做好新時(shí)代人才工作，要堅(jiān)持人才引領(lǐng)發(fā)展的戰(zhàn)略地位，以求賢若渴、海納百川的姿態(tài)，以不唯地域、不求所有、不拘一格的觀念，更加積極地培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才。

精準(zhǔn)施策，吹響人才集結(jié)號(hào)。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，要樹立強(qiáng)烈的人才意識(shí)，尋覓人才求賢若渴，發(fā)現(xiàn)人才如獲至寶，舉薦人才不拘一格。對(duì)于人才，特別是高精尖缺、急需緊缺人才，應(yīng)該有一種戰(zhàn)略性、前瞻性的思考。創(chuàng)新促進(jìn)、優(yōu)先落戶、財(cái)政補(bǔ)貼、子女入學(xué)等一整套完善的政策保障是引才的先手棋，讓人才安身、安心、安業(yè)，切實(shí)做到真誠(chéng)關(guān)心人才、愛護(hù)人才、成就人才，吸引天下英才。

精準(zhǔn)服務(wù)，賦能高質(zhì)量發(fā)展。栽下梧桐樹，引得鳳凰來。聚焦人才招引、培育、扶持、服務(wù)等重點(diǎn)環(huán)節(jié)，針對(duì)工作屬性以及工作需求，采取“精準(zhǔn)”培養(yǎng)的方式，圍繞不同的人才量身定制“一人一套餐”，為人才提供全周期、全方位、全要素的交流平臺(tái)和服務(wù)載體，全面啟用惠企、人才政策兌現(xiàn)“一鍵通”等數(shù)字化服務(wù)平臺(tái)。給予人才更多的信任、更好的幫助、更有力的支持，能夠早日挑大梁、當(dāng)主角，全面激活人才發(fā)展“源動(dòng)力”，助力高質(zhì)量發(fā)展。

精準(zhǔn)培育，打造人才蓄水池。統(tǒng)軍持勢(shì)者，將也；制勝破敵者，眾也。培養(yǎng)優(yōu)秀人才，建立完善的人才保障機(jī)制以及完善好人才激勵(lì)制度。并且針對(duì)各類人才創(chuàng)業(yè)就業(yè)需求，深入開展多元培訓(xùn)，舉辦創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)班，邀請(qǐng)明星“企業(yè)家”授課，采取多媒體展示、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、互動(dòng)答疑等方式，有針對(duì)性地開展“菜單式”創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)，為人才資源“充電蓄能”。同時(shí)，鼓勵(lì)其在實(shí)踐中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、長(zhǎng)才干，在不同領(lǐng)域、各個(gè)崗位上學(xué)習(xí)、積累，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)能力，優(yōu)化“水池”整體實(shí)力。

用真金白銀和真心實(shí)意構(gòu)建“樂意來、留得住、能出彩”的全方位人才生態(tài)，讓優(yōu)秀的人吸引更優(yōu)秀的人。（四川省南充市西充縣委組織部 李亞）